9 Alasan Resign Kerja yang Tepat dan Terbaik

Ini 9 Alasan Resign Kerja yang Tepat dan Baik


Dipecat atau keluar dari perusahaan bukanlah hal yang mudah. Namun, bagaimana Anda mengidentifikasi alasan terbaik untuk mengundurkan diri?

Cari tahu alasan terbaik untuk pensiun di artikel Finansialku berikut.

Ringkasan:

  • Sebelum memutuskan untuk berhenti, seorang karyawan harus mempertimbangkan dengan cermat apa alasan terbaiknya. Setidaknya ada beberapa alasan bagus untuk pensiun yang bisa Anda pertimbangkan.

  • Jika keputusan untuk pergi adalah keputusan yang tegas, maka ketahui juga cara terbaik untuk mengomunikasikannya.

Sebab Pensiun Terbaik

Untuk mengundurkan diri dari pekerjaan adalah keputusan yang sulit bagi seorang karyawan.

Alasan untuk Dipertimbangkan Sebelum Mendaftar mengundurkan diri Yang terbaik akan disajikan nanti. Sebab mengundurkan diri akan mempengaruhi reputasi Anda, baik di perusahaan lama maupun di perusahaan baru.

Untuk itu, berikut adalah 7 alasan utama untuk mengundurkan diri yang dapat Anda laporkan:

Alasan Keluarga #1

Keadaan keluarga adalah alasan yang paling umum digunakan untuk meninggalkan pekerjaan atau melamar transfer.

Alasannya berbeda-beda, misalnya jauh dari keluarga, terlalu banyak bekerja, sehingga waktu dihabiskan untuk keluarga.

#2 Bosan di tempat kerja

Melakukan pekerjaan yang sama selama bertahun-tahun tentu bisa membuat Anda bosan. Apalagi jika tidak dibarengi dengan peningkatan kemampuan.

Anda dapat menggunakannya sebagai alasan untuk mengundurkan diri. Meskipun demikian, Anda mungkin ditawari untuk mengubah divisi atau posisi jika Anda memanfaatkan alasan ini.

#3 Mencari tantangan baru

Bagi mereka yang optimis, positif dan menyukai tantangan baru, kehidupan dan pekerjaan yang stabil bisa jadi tidak nyaman.

Anda juga menggunakannya sebagai dalih untuk mengundurkan diri. Meskipun alasan ini subjektif, bmemberikan penjelasan yang akurat, meyakinkan dan rinci.

Pastikan juga Anda memenuhi tujuan perusahaan agar alasannya lebih logis.

#4 Melanjutkan pendidikan

Pendidikan merupakan salah satu hal yang menunjang perkembangan karir seseorang.

Ini bisa menjadi alasan yang cukup kuat dan rasional bagi sebuah perusahaan dan tidak akan membuat banyak perbedaan. Karena perusahaan biasanya menyediakan mendukung untuk pengembangan diri karyawan.

Perusahaan dapat menyediakan usul balasan bekerja lebih bebas sambil melanjutkan pendidikannya.

#5 Merasa tidak maksimal dalam bekerja

Ketidakpuasan bisa menjadi alasan pemecatan.

Karena ketika Anda tidak bekerja secara maksimal, bisa saja kinerja Anda tidak sesuai dengan harapan perusahaan.

#6 Tidak sesuai dengan tingkat pendidikan

Saat ini banyak orang yang bekerja tidak sesuai dengan pendidikannya, karena terkadang perusahaan membutuhkan karyawan yang serba bisa.

Karena pekerjaan ini tidak sesuai dengan tingkat pendidikan, dan Anda merasa gairah Anda tidak ada di sana, jadi ini bisa menjadi alasan bagus saat Anda melamar mengundurkan diri.

#7 Mendapatkan tawaran pekerjaan lain

Mendapatkan tawaran pekerjaan lain bisa menjadi salah satu alasan Anda dipecat.

Ingatlah bahwa terbuka dengan perusahaan pasti lebih baik.

#8 Gaji yang tidak sesuai

Gaji adalah isu sensitif yang dibahas, tapi tahukah Anda bahwa gaji adalah salah satu alasan paling umum untuk dipecat?

Banyak pekerja merasa bahwa mereka dibayar rendah atau gaji yang mereka terima kurang dari dan di luar proporsi tanggung jawab dan beban pekerjaan selama bekerja. Ada banyak karyawan yang merasa bahwa mereka dibayar rendah, tetapi menyimpan perbedaan ini di hati, hanya karena mereka merasa tidak nyaman membicarakannya.

Faktanya, upah adalah hak setiap karyawan, dan memang, jika terbukti bahwa perusahaan membayar Anda lebih rendah dari yang seharusnya, maka Anda berhak untuk berbicara.

#9 Merasa kurang berkembang

Apakah Anda merasa terjebak dalam pekerjaan yang sama dan tidak merasa berkembang? Mungkin ini bisa menjadi tanda bahwa Anda seharusnya sudah pensiun dan berganti pekerjaan.

Dan perusahaan yang baik harus dapat memahami alasan ini jika seorang karyawan berhenti.

Langkah-langkah untuk menyajikan alasan terbaik untuk mengundurkan diri

Jika Anda sudah punya alasan mengundurkan diri terbaik, sekarang adalah waktumu mengundurkan diri dengan cara yang mulia.

Hubungan dengan atasan, rekan kerja, dan perusahaan harus tetap baik meskipun Anda bukan lagi bagian dari perusahaan.

Berikut langkah-langkah pengajuannya mengundurkan diri bagus:

#1 Bicaralah dengan bos

Menginformasikan pihak berwenang tentang rencana mengundurkan diri Anda adalah hal utama. Katakan yang sebenarnya, jangan menyembunyikan apa pun.

#2 Buat dan kirim email Untuk mengundurkan diri

Membuat dan mengirim email mengundurkan diri pada waktu yang tepat dan menggunakan kata-kata yang tepat saat menyampaikannya.

Jadilah profesional, tidak perlu berbicara tentang kekecewaan dan tidak terdaftar selama bekerja di sana. Anda dapat mengetahui terlebih dahulu seperti apa surat pengunduran diri resmi yang baik itu. Lihat artikel berikut untuk contoh: Jangan salah! Berikut adalah contoh surat pengunduran diri resmi yang baik

#3 Penjadwalan waktu dan proses transfer

Perhatikan interval waktu untuk mengundurkan diridan juga pastikan Anda mempresentasikan pekerjaan Anda dengan benar.

Menginformasikan kepada atasan dan potensi penggantian tanggung jawab dan pekerjaan yang akan dan/atau sudah selesai.

# 4 Berikan kredit kepada perusahaan

Jangan lupa untuk mengucapkan terima kasih atas semua pengalaman dan kesempatan yang telah diberikan perusahaan kepada Anda.

Contoh surat pengunduran diri yang baik

Setelah mengikuti beberapa tips di atas, kini saatnya belajar menulis atau menulis surat pengunduran diri yang baik.

Untuk melihat contoh surat pengunduran diri yang banyak dan beragam, Anda hanya perlu mengunduh buku Elektronik Lembar Keuangan Contoh Surat Pengunduran Diri, yang dapat diunduh secara GRATIS.

Unduh disini

Perhatikan baik-baik alasan terbaik untuk pensiun

Untuk mengundurkan diri adalah hak setiap pekerja. Tetapi ada kebutuhan bagi Anda untuk memikirkannya dengan cermat agar Anda tidak menyesal di kemudian hari.

Buatlah alasan yang matang dan logis untuk berkomitmen.

Juga, jangan lupa untuk memeriksa status keuangan Anda sebelumnya untuk mengundurkan diri. Pastikan Anda memiliki dana darurat sekaligus tabungan untuk memenuhi kebutuhan Anda selama masa transisi.

Jika Anda ingin memiliki perencanaan keuangan yang baik dan tujuan keuangan yang jelas, Anda dapat berkonsultasi dengan perencana keuangan keuangan saya.

Ayo unduh aplikasinya google play store juga tidak Apple App Store saat ini! Nikmati konsultasi gratis dan cek keuangan dengan akses premium gratis selama 30 hari.

Jika Anda merasa berguna untuk aplikasi premium Finansialku, silakan gunakan kode voucher SITUS TAHUNAN sedang mengerjakan Menyegarkan aplikasi premium dan dapatkan Diskon langsung Rp 50 ribu.

Apa yang Anda alami saat mengajukan surat pengunduran diri? Tulis pengalaman Anda pada kolom di bawah ini.

Bagikan artikel ini kepada rekan, saudara atau kolega Anda, terima kasih.

Sumber referensi:

  • Ryan Sugandi. Juli 2018. Apa alasan terbaik untuk meninggalkan kantor?. Qerja.com – https://goo.gl/7pCg3s
  • Vanila. 12 Januari 2018 Kumpulan alasan tidak bekerja yang bisa kamu gunakan saat sedang tidak betah. Thebighousebigheart.com – https://goo.gl/WdaLGZ
  • Kartika Ratnasari. 03 Oktober 2017. 7 alasan bagus untuk menulis surat pengunduran diri cepat. Cekaja.com – https://goo.gl/Y7Vm43

Sumber Gambar:

  • https://goo.gl/dXrLTx
  • https://goo.gl/as5pDR
  • https://goo.gl/bkc3G4




https://wvmuseums.org

Baca juga  Daftar Harga BBM Hari Ini 10 Juni 2022 di Seluruh Indonesia